Ấn Độ trước quyết định tăng phí visa H-1B của Mỹ

Thư viện

Copy

Quyết định chính quyền Trump tăng phí H-1B 100.000 USD gây phản ứng tại Ấn Độ; Bộ Ngoại giao cảnh báo hậu quả nhân đạo, Nasscom cảnh báo ảnh hưởng tới hệ sinh thái đổi mới và dịch chuyển lao động chuyên môn giữa hai nước, và doanh nghiệp Mỹ.

03:00 22-09-2025 Trung tâm Nghiên cứu Ấn Độ

Chính sách do Nhà Trắng ban hành, theo đó các đơn H-1B mới phải kèm khoản phí 100.000 USD, đã khiến giới chức Ấn Độ và các tổ chức doanh nghiệp phản ứng mạnh mẽ. Bộ Ngoại giao Ấn Độ bày tỏ lo ngại về “hậu quả nhân đạo” đối với các gia đình lao động di cư, trong khi chính quyền sau đó giải thích khoản phí chỉ áp cho hồ sơ nộp mới chứ không ảnh hưởng tới người đang giữ visa hiện hành; diễn biến này tạo ra sự hỗn loạn và bất định cho người lao động và doanh nghiệp.

Về mặt cấu trúc, động thái Mỹ có tác động không cân xứng đối với Ấn Độ: khoảng 71% tổng lượng H-1B đã được cấp cho người Ấn, và ngành công nghệ thông tin Ấn Độ nơi phụ thuộc lớn vào luân chuyển nhân lực sang thị trường Mỹ, nhìn nhận rủi ro gián đoạn chuỗi cung ứng nhân lực, gián đoạn dự án on-site và tăng chi phí hoạt động. Hiệp hội ngành công nghệ Nasscom cảnh báo “hiệu ứng lan tỏa” tới hệ sinh thái đổi mới tại Mỹ, tạo ra sự bất định cho doanh nghiệp, chuyên gia và sinh viên.

Phân tích chính sách cho thấy ít nhất ba hướng hệ quả: (1) ngắn hạn là áp lực tái cơ cấu các hợp đồng on-site, gia tăng chuyển giao công việc sang trung tâm năng lực toàn cầu; (2) trung hạn là động lực pháp lý và đàm phán song phương về di trú lao động; (3) dài hạn có thể thúc đẩy đầu tư nhân lực và chính sách đổi mới trong nước tại Ấn Độ như tuyên bố của một số quan chức kêu gọi người có kỹ năng “đóng góp tại Ấn Độ”, nhưng cũng làm gia tăng căng thẳng chính trị-thương mại giữa hai bên.

Quyết định phí H-1B là một can thiệp chính sách có mục tiêu bảo hộ thị trường lao động nội địa nhưng đồng thời đặt ra chi phí ngoại giao và kinh tế rõ rệt. Đối thoại kỹ thuật-thương mại giữa New Delhi và Washington, cùng các biện pháp giảm thiểu tác động cho người lao động và doanh nghiệp, là cần thiết nhằm hạn chế hệ quả nhân đạo và bảo toàn hợp tác đổi mới song phương.